Деловая игра "Ветер перемен"

237500,00
р.
Ключевая идея игры — команды должны эффективно взаимодействовать друг с другом для достижения общего результата.

Команды должны закупить сырье, а затем по своему выбору произвести из него продукцию, которая отвечала бы изменчивым требованиям рынка.

Команды могут покупать в банке сырье в необходимых количествах, но для производства любого продукта им необходимо обмениваться частями сырья друг с другом, и они должны договариваться по срокам, объемам и ценам.

Для достижения успеха командам потребуется выстраивание взаимоотношений, умение вести переговоры и максимально использовать свою собственную команду и ресурсы. И все это — в условиях нехватки времени и влияния рыночных циклов.

Кластер компетенций: Результат

Задачи игры: Изменения/Адаптивность

Цели игры
Аудитория
Компетенции
Результаты для бизнеса
FAQ

Цели игры

Аудитория

Руководители и менеджеры всех уровней
Лидеры проектов
Специалисты и эксперты всех функций и подразделений

Компетенции

7. Эффективное общение
34. Создание эффективных команд
6. Сотрудничество
38. Оптимизация рабочих процессов
21. Нетворкинг
33. Стратегическое мышление

Результаты для бизнеса

FAQ

Вас также может заинтересовать