Стоунхендж

Это конкурентная игра, в которой побеждает наиболее предприимчивая и договороспособная команда. Командам нужно потратить как можно меньше средств и завершить постройку своего Стоунхенджа как можно быстрее.

Участники в четырех командах получают начальные наборы деталей. У каждой команды их разное количество разных цветов. Также у команд есть начальный капитал. Они договариваются о покупке-продаже деталей с другими командами, а также могут купить необходимые детали на общем аукционе.

В каждом ходу команды строят какую-то часть своего Стоунхенджа. Чем дальше, тем больше игра становится азартной и быстрой, всем хочется построить свой Стоунхендж быстрее, и не дать построить его другим командам.

Во второй половине игры команды открывают главный секрет – если огни будут сотрудничать, а не конкурировать, каждой из них удастся построить свой Стоунхендж.

Инструкции, площадки для постройки, детали строительства, деньги.

В онлайне у участников будут те же материалы в цифровом виде..

Да. В случае, если играет больше 24 человек мы рекомендуем проводить игру в два «потока»: участники будут поделены на 8 команд, которые играют параллельными «потоками», по 4 команды в каждом.

«Потоки» между собой не коммуницируют, но каждый участник получает один и тот же игровой опыт, который будет раскрываться в рефлексии.

В каждой команде играет от 2 до 6 участников

Участники уходят с четкими лайфхаками, которые они вырабатывают сами в процессе игры. Это лайфхаки по предпринимательской стратегии, ведению переговоров, правилам win-win. Например: «Если каждый откажется от малого, все вместе мы добьемся успеха», «нужно видеть мотивы в поступках конкурентов и использовать их». При необходимости мы можем вместе с участниками разработать экшен-план, рейтингованный набор идей или список договорённостей о том, что они теперь на своей работе будут делать по-другому.

Примечание. Мы, команда ManGO! Games, не отслеживаем выполнение плана действий Вашими сотрудниками, это делаете Вы самостоятельно.

Участники собираются в большом помещении, слушают правила игры и задают свои вопросы. После вступительной части они превращаются в детективов четырех отделов Скотланд-Ярда. Для того, чтобы успешно найти преступников, им необходимо добыть нужное количество информации и воссоздать маршрут преступников в Лондоне. Участники оставляют стикеры на флипчарте и переговариваются в отдельных комнатах, составляют письменный план действий и выполняют задания.

Онлайн: игра проходит на двух платформах - Zoom и Miro. На платформе Zoom происходит объяснение правил, подведение итогов, коммуникация участников и переговоры, а также рефлексия после игры. Платформа Miro необходима для создания рабочей среды: с её помощью участники решают игровые задачи. Для рефлексии мы используем программу интерактивного показа презентаций - AhaSlides.

Эта игра, как и многие другие игры, даёт инструменты и лайфхаки, с помощью которых могут развиваться следующие компетенции по Модели Korn Ferry:

6. Сотрудничество
9. Управление конфликтами
31. Ситуационная адаптация
36. Создание доверия
33. Стратегическое мышление

Сама по себе игра незначительно развивает тот или иной навык, скорее помогает подсветить инструменты для их развития.

Каждая команда собирает модель Стоунхенджа из уникальных деталей.
Это переговорная игра, в ходе которой понадобится выбирать стратегию и договариваться.

Первый выбор - цвет деталей. Их четыре, а каждая команда нуждается только в одном.

В ходе нескольких переговорных раундов команды могут купить или обменять блоки у других команд или у тренера на аукционе. Как и в жизни, количество времени и денег для решения задачи ограничено. Побеждает команда, у которой будет меньше затрат и расходов, и которая построит Стоунхендж быстрее других.

В очном проведении максимальная продолжительность игры составляет 3,5 часа + дебриф. Минимальная продолжительность - 2 часа + дебриф.

В онлайн-версии максимальная продолжительность составляет 3 часа. Минимальная - 2 часа.

В стоимость проведения входит:

• Подбор тренера.
• Разработка тренером сценария рефлексии. Мы общаемся с Вами и заранее прорабатываем сценарий таким образом, чтобы участники вышли с нужными выводами из игры.
• В стоимость также входит работа модераторов, которые помогают провести игру быстро и бесшовно.
• Отчёт после игры с описанием сильных сторон и зон роста команды по экспертному мнению тренера и модераторов. Для онлайн-версии в отчёт также входит краткая характеристика участников.

Не входит в стоимость печать материалов игры. Материалы после проведения остаются у нас. Однако при запросе мы можем обсудить это как отдельный проект.

Также в стоимость не входит изменение метафоры и механики игры.

Не входит в стоимость аренда помещения и технические средства: их Вы предоставляете нам самостоятельно. Не входят также кофебрейки, питание ведущих и модераторов.

Чаще всего к нам обращаются с такими задачами: нужно вывести команду из равновесия, дать им толчок к развитию, команда расслабилась и работает на оклад, требуется найти скрытых лидеров.

Также игра подойдет если требуется проверить лидерские качества участников. Повысить командный дух, объединить ради общей цели.